Artelia est une entreprise « apprenante » qui sait à chaque instant accompagner ses collaborateurs dans leur développement.
Cette ambition se concrétise par la mise en œuvre d’un processus original de développement continu et intégré, l’Artelia Way, à travers 6 axes :
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MOBILITÉ et prise de RESPONSABILITÉ.
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Valorisation de la CRÉATIVITÉ, de l’envie d’entreprendre et d’innover.
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Reconnaissance des COMPÉTENCES TECHNIQUES et/ou MANAGÉRIALES.
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DIVERSIFICATION de nos terrains d’apprentissage.
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Gestion des TALENTS à travers une matrice des compétences.
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OFFRE DE FORMATION ciblée sur les parcours de développement.
Nous vous proposons des parcours professionnels qui s’appuient sur des parcours de formation individualisés afin de favoriser la mobilité.
Nous accompagnons la prise de risque encadrée à travers des mises en situation sur le terrain dans le cadre de programmes de mentoring, de tutorat ou d’échanges de pratiques.