La Responsabilité Sociétale de l’Entreprise (RSE) s’exprime dans le savoir-faire des femmes et des hommes d’Artelia, dont la mission est d’imaginer, concevoir et aménager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durables.
Notre politique RSE est structurée autour de 4 piliers et 12 objectifs chiffrés ambitieux à horizon 2025.
Ainsi, la société Ecovadis, qui évalue la performance RSE de près de 50 000 entreprises dans le monde, nous a attribué un label Gold, nous classant le « Top 1 % » des entreprises d’ingénierie et d’architecture. Une marque de reconnaissance qui fédère les énergies de nos 7 300 collaborateurs.
Enfin, Artelia est membre du Global Compact et a obtenu le Statut Advanced, le plus haut niveau de reporting du Global Compact des Nations Unies. Dans ce cadre, nous contribuons activement aux 17 objectifs de développement durable (ODD) des Nations Unies. Répartis au travers des 4 piliers de notre politique RSE, ces 17 ODD sont mis en œuvre concrètement dans les projets que nous menons pour nos clients et par le déploiement des pratiques RSE au sein du Groupe. Nous souhaitons, plus que jamais, nous inscrire dans la conception d’un monde nouveau, plus respectueux des hommes et de l’environnement.
Nos valeurs sont l’expression de notre différence
Partagées par nos équipes, nos valeurs se déclinent concrètement dans nos relations quotidiennes avec nos clients. Chaque jour, nous vivons ainsi la promesse formulée dans notre signature « Passion & Solutions », l’engagement passionné pour la réussite de nos clients.
Exigence, Simplicité, Partage, Indépendance et Passion, cinq valeurs qui témoignent de notre histoire, reflètent notre personnalité, et font écho à notre raison d’être « Créer des solutions pour une vie positive ».
